工伤赔偿标准根据伤残等级确定，一级伤残为90%工资，二级为85%，三级为80%，四级为75%。若伤残津贴低于最低工资标准，工伤保险基金会补足差额。工伤认定程序包括申请、材料提交、受理决定、调查核实、当事人举证、认定决定、送达双方当事人。法律分析；工伤赔偿标准要根据鉴定的等级进行确定。工伤保险基金会按照每个月支付其伤残津贴，标准为一级伤残是本人工资的百分之九十，二级伤残是本人工资的百分之八十五，三级伤残是本人工资的百分之八十，四级伤残是本人工资的百分之七十五。伤残津贴的实际金额比当地的最低工资标准低的，由工伤保险基金补足其差额。工伤认定的基本程序是。1、提出工伤认定申请所需材料。2、提交相关材料。3、劳动保障行政部门决定是否受理。4、劳动保障行政部门调查核实申请工伤认定程序及所需材料百科。