女职工的法定小产假为15天至42天，根据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受98天产假，难产和多胞胎的产假可以增加15天，流产的产假为15天或42天。产假期间的生育津贴和医疗费用根据是否参加生育保险由不同机构支付。法律分析；一、法律小产假多少天。法定的已小产假是十五天至四十二天的产假。二、相关法律规定；《女职工劳动保护特别规定》。第七条。女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。第八条。