实习期与试用期的区别：实习期是在校学生通过参加实际工作提高素质的过程，而试用期是用人单位和劳动者为相互了解、选择而约定的考察期。在实习期，学生与单位没有劳动关系，不受劳动法调整，单位无需承担责任；而在试用期，双方存在劳动关系，单位需支付工资不低于最低标准。实习期的目的是提高学生素质，而试用期是为了获取满足需要的人力资源。法律分析；实习期不等于试用期。实习期是指在校学生通过参加实际工作，提高其自身素质的过程或时间；试用期是用人单位和劳动者为相互了解、选择而约定的不超过6个月的考察期。试用期与实习期主要有以下区别。1、处于试用期中的自然人一方只能是劳动者；而处于实习期间的自然人一方是在校学生。