1.关于入职尴尬期的时长，33.7%的受访新人表示大约一周左右，25.8%的人认为半个月左右，16.3%的人则认为是一个月左右。调查显示，新员工刚进公司时，由于不了解公司的非正式规定和不熟悉人际关系，常感到尴尬和不知所措。此外，还有无法融入新环境、感到被忽视和缺乏交流等问题。2.许多新入职的大学生可能会延续学校里的惯性思维，期待有人指导和分配任务。然而，在职场中，每个人都忙碌，当遇到问题时，应先自行研究。如果实在找不到答案，再向他人求助。3.另外，新员工刚入职时，往往不会被分配太多任务，这是常见现象。在这种情况下，新员工应利用这段时间了解公司文化、部门业务等，查找自己的不足，并尽快适应工作需求。