如果在发放年终奖当月，雇员当月工薪所得高于或等于税法规定的费用扣除额，即3500元时，适用公式为：应纳税额=当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数，当月工薪所得低于3500元时，适用公式为：应纳税额=当月取得全年一次性奖金-当月工薪-3500×适用税率-速算扣除数。二、分析；以一年收入12万元的公司职员为例：按照原来月工资发放5000元，年终奖发放60000元，全年收入应交税11985元，调整方案后，月工资发放6000元，年终奖发放48000元，应交税能降到6435元，员工净收入将增加5560元。三、年终计税价格是含税还是不含税。