2022女职工流产假规定及工资计算标准：怀孕未满4个月流产享受15天产假，满4个月流产享受42天产假；生育津贴按生育保险支付或用人单位支付；医疗费用按生育保险支付或用人单位支付。法律分析；2022女职工流产假规定，流产假工资计算标准。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。女职工流产假工资怎么算。