专题文章
时长:00:00更新时间:2024-07-23 18:10:48
清明节作为法定节假日,劳动者加班需支付不低于工资300%的报酬。加班工资包括:1.延长工作时间支付150%的工资;2.休息日工作且无补休支付200%的工资;3.法定休假日工作支付300%的工资。法律分析;清明属于法定节假日,劳动者加班的,用人单位需要支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。下列情况中属于加班工资:1安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;2休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;3法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。拓展延伸;清明节加班费用的计算方式与规定。
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