根据问题所述，当公司位于异地时，劳动者只能向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，而不能在异地申请劳动仲裁。如果劳动合同的履行地是劳动者实际工作场所所在地，用人单位所在地则是用人单位注册、登记地或主要办事机构所在地。因此，答案为“正确”。法律分析；公司位于异地时，劳动者只能向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，而不能在异地申请劳动仲裁。如果劳动合同的履行地是劳动者实际工作场所所在地，用人单位所在地则是用人单位注册、登记地或主要办事机构所在地。拓展延伸；劳动仲裁申请地点：维度的相关标题。根据我国《劳动法》规定，劳动仲裁是解决劳动争议的法定程序。劳动仲裁的目的是通过公正、公平、公开的程序，维护劳动者的合法权益，促进劳资关系的和谐稳定。