专题文章
时长:00:00更新时间:2024-07-26 03:08:13
法律分析。一般孕妇的话是不能参加体检的,遇到这种情况,招考单位一般的处理方法是会让你先生完孩子之后再去参加体检,体检合格,然后进行政审最后再拟聘用的,具体的需要咨询下招考单位。法律依据。1、报考事业编基本条件。(1)具有中华人民共和国国籍,遵守法律并具备良好的政治素质和道德。(2)具备良好的个人身体素质和心理素质。(3)年龄在18周岁至35周岁之间。(4)符合招聘岗位资格条件和工作能力。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条规定 用人单位单方解除劳动合同的限制。劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条 、第四十一条的规定解除劳动合同。(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的。
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