法律分析：在工伤赔偿中，医疗费用通常是需要赔偿的一项，但如何准确计算医疗费用是一个需要注意的问题。一般来说，医疗费用包括治疗期间的药品费、检查费、治疗费、住院费、门诊费等。具体计算方法可以参考相关规定，如《工伤保险条例》等。法律依据。1.《工伤保险条例》第十三条：工伤医疗费用由用人单位按照本单位职工的平均工资标准乘以伤残等级系数，并根据治疗情况报销。2.《劳动保障监察条例》第二十三条：用人单位应当为因工负伤职工提供必要的治疗和康复，承担医疗费用和相关费用。3.《医疗事故处理条例》第十一条：医疗机构因医疗行为造成患者损害，应当依法承担经济赔偿责任。综上所述，工伤赔偿中，需要对准确的医疗费用进行计算。具体计算方法可以参考相关法规，用人单位应当按照规定承担相应的医疗费用赔偿责任。