公务员辞职不需付违约金，但需满足国家规定的最低服务年限。辞退程序包括单位建议、人事部门审批、批准和发放辞退费。被辞退后，可享受失业保险待遇并登记待业，重新录用后工龄可合并计算。对辞职未被批准或被辞退不服可提出复核或申诉。法律分析；一、公务员辞职需要付违约金吗。1、公务员辞退的，应当向任免机关提出书面申请。公务员辞职的，不需要缴纳违约金，也不存在违约金的情形。2、但公务员未满国家规定的最低服务年限，不得辞去公职。3、法律依据：《中华人民共和国公务员法》。第八十五条公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起九十日内予以审批。第八十六条公务员有下列情形之一的，不得辞去公职。