劳动者和用人单位建立劳动关系劳动者已经上班几个月了用人单位尚未与劳动者签订劳动合同用人单位属于违反《劳动合同法》第11条的规定劳动者和用人单位已建立劳动关系未同时订立书面劳动合同的应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。劳动者可以向用人单位主张未签劳动合同第二个月起的双倍工资最多11个月。《劳动合同法》；第十条建立劳动关系应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系未同时订立书面劳动合同的应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的劳动关系自用工之日起建立。第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的应当向劳动者每月支付二倍的工资。