公司不给员工转正的处理办法：1）咨询公司人事管理部门；2）向当地劳动局或执法监察大队投诉；3）申请劳动仲裁；4）向法院提起诉讼。根据法律规定，试用期不得超过一个月（合同期限三个月以上不满一年），二个月（合同期限一年以上不满三年），六个月（三年以上或无固定期限）。法律分析；公司一直不给转正的处理办法如下：1、公司一直不给转正，可以找公司人事管理部门咨询未转正的原因。2、公司一直不给转正，超过法定的试用期期限的，员工可以向当地的劳动局或当地劳动执法监察大队投诉。3、公司一直不给转正，可以向劳动仲裁机构，申请劳动仲裁。4、公司一直不给转正，可以向人民法院提起诉讼处理。