《中华人民共和国海关对报关员记分考核管理办法》。第三条海关对出现报关单填制不规范、报关行为不规范，以及违反海关监管规定或者有走私行为未被海关暂停执业、撤销报关从业资格的报关员予以记分、考核。第四条海关对报关员实施记分考核应当遵循责任明确原则，对差错及差错责任界定不清的不予记分。第五条海关企业管理部门负责对报关员记分考核的职能指导、日常监督管理以及相关协调工作。海关通关业务现场及相关业务职能部门负责具体执行记分工作。记分的行政行为应当以各级海关名义作出。第六条海关对报关员的记分考核，依据其报关单填制不规范、报关行为不规范的程度和行为性质，一次记分的分值分为1分、2分、5分、10分、20分、30分。二、报关出错的员工受的最严厉的处罚。《中华人民共和国海关对报关员记分考核管理办法》。