1.五险一金缴纳比例由单位缴纳比例与个人缴纳比例组成，具体的五险一金缴纳比例如下：养老保险：单位缴纳比例16%，个人缴纳比例8%。2019年实施《降低社会保险费率综合方案》，企业养老保险单位缴费比例高于16%的省份统一降至16%，这是制度性安排，而不是阶段性。同时，要求目前单位缴费比例低于16%的省份要制定过渡办法。职工个人以本人工资为基数缴费，全部记入个人账户，个人缴费比例全国统一为8%。同时规定，以当地职工平均工资的300%和60%来确定个人缴费基数上限和下限。2.医疗保险：职工医保的单位缴费率：职工工资总额的6%左右；各地可能有所不同，比如《北京市基本医疗保险规定(2005修改)》用人单位按全部职工缴费工资基数之和的9％缴纳基本医疗保险费。个人缴纳比例本人工资收入2%