1、提高员工幸福感和满意度：健康企业细胞通过提供更好的劳动保障、健康教育、疾病预防等服务，可以提高员工的幸福感和满意度，从而激发员工积极性和创造力，增加企业生产力和竞争力。2、改善员工健康状况：健康企业细胞可以制定有针对性的健康管理和保健方案，如鼓励员工更多地参与体育运动、定期体检、合理膳食等方式，有效降低员工患病率和缺勤率，提高员工身体素质和工作效能。3、促进企业文化建设：健康企业细胞不仅关注员工身心健康，还可以引导企业文化倡导尊重、共识、公平、协作等价值观，构建和谐、高效的企业文化，提高员工归属感和凝聚力。4、推动社会责任落实：健康企业细胞成立可以推动企业在社会责任方面的落实，如关注劳动者健康权益、参与公益事业等，增强企业社会形象和社会声誉，为企业可持续发展注入新活力。