工伤认定、劳动能力鉴定后，受工伤者有权享受工伤待遇。单位应支付工伤医疗费、伤残津贴、停工留薪期工资等补偿金。另外，工伤职工还可要求单位支付住院伙食补助、外地就医费用等。如果单位不支付，可通过劳动仲裁程序解决。注意提起仲裁申请的时限为劳动能力鉴定结论后60日内。法律分析；（1）受工伤了的首先需要要求单位或者本人申请工伤认定。（2）被认定为工伤后需要进行劳动能力鉴定。（3）根据鉴定结果要求享受工伤待遇。（4）单位收到工伤基金支付的工伤待遇后会再发给劳动者。（5）如果单位没有给劳动者交社保的，则可以要求单位支付工伤待遇。受工伤了首先要进行工伤认定，认定为工伤后进行劳动能力鉴定。