用人单位拖欠工资，劳动者可向人民提起诉讼，即使仲裁机构不受理仲裁请求。劳动争议仲裁委员会应在五日内受理符合条件的申请，否则需书面通知申请人不予受理，并说明理由。法律分析；1、依据相关法律的规定，用人单位拖欠工资而仲裁机构不受理仲裁请求的，劳动者可以就该劳动争议事项向人民提起诉讼。2、劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人；认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。拓展延伸；维权途径：拖欠工资劳动仲裁不受理的解决方法。