在职场中，裸辞是一种比较常见的现象。对于裸辞后的社保问题，需要分析个人情况来决定应该采取哪些措施。如果已经有了新的工作单位，可以通过单位为缴纳社保来解决这个问题。但如果还没有找到新工作，也不打算进行自主创业等，那么就需要考虑通过自主缴纳社保的方式来解决。具体来说，可以通过城乡居民基本医疗保险、城乡居民养老保险或者个人商业保险，来进行社保缴费。需要根据个人情况、缴费额度和福利政策等方面的因素，选择最适合自己的方案，并且及时缴纳社保费用。需要注意的是，对于未缴纳社保或者长时间处于社保断缴状态的人群，可能会影响到以后的社保待遇，比如养老、医疗等方面的福利权益。因此，自主缴纳社保是一种比较重要的方式，可以保障个人权益。