法律分析：建筑工程中的劳务分包形式有自带劳务承包、零散劳务承包和建制劳务分包。具体如下：1、自带劳务承包是企业内部正式员工通过企业培训考核成为工长，劳务人员原则上由工长招聘，住宿、饮食、交通等人员由企业统一管理，工资由企业监督工长支付，工长编制工资支付表由企业直接支付。2、零散的劳务承包是指企业临时就业，往往是为了一个项目而临时就业。3、建制劳务分包是指以企业的形式从施工总承包企业或专业承包企业处分项目，分部或单位承包劳务。法律依据：《中华人民共和国建筑法》。第二十九条 建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位；但是，除总承包合同中约定的分包外，必须经建设单位认可。施工总承包的，建筑工程主体结构的施工必须由总承包单位自行完成。