单位不给办退休让自己去办的解决方法如下：1、如果单位不办理退休手续，职工可以向劳动仲裁委员会申请劳动争议仲裁。2、劳动仲裁委员会会根据情况要求单位为符合退休条件的职工及时办理退休手续。3、如果单位因故未办理退休手续导致职工无法提供正常劳动，应认定职工仍属单位职工，要求单位给予同等待遇。4、若职工继续提供劳动，单位应支付工资。5、对于单位拖欠工资超过3个月的情况，劳动仲裁可裁决单位先支付工资。退休的理解。1、退休条件：根据国家规定，男性一般在60岁，女性干部在55岁，女性工人在50岁时可以申请退休。2、退休程序：包括提交退休申请、单位审核、人力资源和社会保障部门审批等步骤。3、退休金计算：退休金的计算通常考虑个人缴纳年限、缴纳基数和替代率等因素。