单位是不能向劳动者收取押金的。如果单位非法收受押金的，劳动者可以去劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令其限期退还劳动者本人，并处以罚款；给劳动者造成损害的，则应当承担赔偿责任。一、上一天班就被辞退有没有工资。上一天班就被辞退有工资。工作一天就应当支付一天的工资，用人单位不得克扣劳动者工资。用人单位不能以任何理由拒发工资。如用人单位因此扣发工资，劳动者可向劳动仲裁委申请仲裁，可以再要回工资。晚上不加班就被罚款不合法，可以申请劳动仲裁来解决相关争议。公司不是行政机关，是不能进行罚款的。用人单位违反本法规定，延长劳动者工作时间的，由劳动行政部门给予警告，责令改正，并可以处以罚款。