一、工伤医疗期计算方法是怎样的。关于医疗期间具体规定，劳动部1995年发布的《企业职工患病或非因工负伤医疗期》(劳部发[1994]479号)作了明确的规定。根据该规定，医疗期限的计算与职工参加工作年限以及与职工在本单位工作年限两个因素有关，确定医疗期限应同时参照这两个因素。1、医疗期计算应从病休第一天开始，累计计算。如：应享受6个月医疗期的职工，如果从2006年4月1日起第一次病休，那么，该职工的医疗期应在2006年月1日至2007年4月1日之间确定，在此期间累计病休6个月即视为医疗期满。其它依此类推。2、病休期间，公休、假日和法定节日包括在内。