五险是养老、医疗、工伤、失业和生育保险，对参保人提供重要保障。其中养老、医疗和失业保险由参保人和公司共同缴纳，工伤和生育保险由公司承担。购买五险是必要的，且具有强制性。不同保险提供不同保障，如养老金、医疗费报销、工伤赔偿、失业金和生育津贴。购买五险可由公司代办或灵活就业人员自行申请。五险提供多种福利，确保退休后经济来源、医疗费用报销、工伤赔偿、失业金和生育津贴等。法律分析；一、五险是哪五种保险。五险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险以及生育保险，这些保险对于参保人来说都是比较重要的，可以提供不同的保障。