公司例会规章制度一、例会管理制度第一条、部门领导干部例会定于每周五举行一次，由经理主持，经理助理、各部门主管级人员参加。第二条、会议主要内容为：1、各部门主管汇报一周工作情况，以及需提请经理或其它部门协调解决的问题。2、由经理对本周各部门的工作进行讲评，提出下周工作的要点，并进行布臵和安排。3、其它需要解决的问题。第三条、例会参加者在会上要畅所欲言各持己见，允许持有不同观点和保留意见，但会上一旦形成决议，无论个人同意与否，都应认真贯彻执行。风险提示：实践中，发生离职员工侵犯公司商业秘密