经信局年机关效能考评制度为进一步加强机关效能建设,提高执行力,规范内部管理,强化工作责任,确保各项任务圆满完成,结合县委、县政府机关效能建设考评办法,特制定年局机关效能考评制度。一、考核范围1、考核对象:经济商务和信息化局机关、局属事业单位全体干部职工。单位主要负责人以县委、县政府考核为准,若县政府未进行考核的,结合全局的考核内容、参考各分管领导的综合成绩进行考核;其他领导班子成员按照分管工作的考核内容,参考分管股室的评分进行考核。2、指标口径:涉及到全县经济指标以县统计局年终上报数据