终止劳动合同经济补偿标准职场个案近日，“工作30年的佳能老员工获得150万补偿金”冲上热搜。北京青年报记者了解到，根据佳能XX工厂的补偿方案，此次员工补偿金分为五部分，包括经济补偿金、特别慰问金、就业支援金、感怀铭记奖金以及春节慰问金。其中，“N+1”经济补偿金不设上限。不过，佳能XX公司也表示，员工需在1月23日17点前与公司签署解除协议，超过该期限优待补偿方案将不再适用，公司将只支付经济补偿金。根据我国的劳动法，经济补偿金按照“N+1”标准计算，“N”为法定经济补偿金，即员工工龄_