法律分析：有固定收入的，用人单位应当提供受害人最近一年的工资表、营业执照复印件，并加盖单位公章；一般情况下，以医疗机构的病历或出院总结为准；工作单位可以出具伤者缺勤时间证明，并加盖单位公章。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。法律依据：根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。