劳动合同的有效性不需要劳动局盖章，只需双方签字盖章即可生效。劳动合同的作用包括建立劳动关系、促进劳动力资源合理配置、避免劳动争议。劳动合同分为固定期限合同、无固定期限合同和单项合同。法律分析；一、劳动合同社保局盖章才生效么。有效的劳动合同只需要用工单位和劳动者本人签字盖章即可生效，不需要劳动局盖章。现在签订用的劳动合同文本是依据劳动法，经劳动局审核批准的规范的劳动合同书。如果签订的劳动合同一式三份，其中就有一份是报送劳动局的，但实际工作中都是一式二份，用人单位一份，用工者一份。总之，只要双方签字盖章，可以不经劳动局盖章。二、订立劳动合同的作用是什么。