劳动合同续签个人小结。劳动合同续签个人小结简单地说下合同续签小结的基本构成：1、工作总结在职期间的工作内容梳理，多是做出来的成绩，给公司带来的效益等等2、工作学习和成长在职期间学到了什么，有什么收货成就，工资收入，生活上有什么变化（好的变化）3、存在的不足和改善方法工作中存在的不足和改善的方法，及对未来的憧憬劳动合同续签，是指合同期限届满，双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿，经协商一致，延续签订劳动合同的法律行为。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的劳动合同。拓展资料：根据《劳动合同法》第46条的规定，可知劳动合同终止时企业不需要支付经济补偿金的情形有：1、劳动合同期限届满，员工主动提出不再续签劳动合同。2)规范续签流程，避免支付经济补偿金。