法律分析：公司年假一般是几天是根据劳动者的工龄计算的，具体如下：1、职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天。2、职工累计工作已满10年不满20年的，年休假10天。3、职工累计工作已满20年的，年休假15天。不能受年休假的规定具体如下：1、职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的。2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的。3、累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的。4、累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的。5、累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。法律依据：《企业职工带薪年休假实施办法》。第三条 职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。