一、医疗费。二、住院伙食补助费、交通、食宿费。三、辅助器具费用。四、停工留薪期工资，停工留薪期内工资为职工原来的工资福利待遇，停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认可以延长。五、停工留薪期护理费。六、一次性伤残补助金。七、劳动关系解除时，工伤保险支付一次性工伤医疗补助金、单位支付一次性伤残就业补助金。八、职工因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金。九、劳动能力鉴定费。工伤保险报销的程序有哪些。工伤保险报销的程序有。1、首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。2、如果单位不申请的话，自己写份工伤认定申请，向当地劳动局申请工伤认定。3、劳动局做出工伤认定决定。4、伤者去有资质的医院做伤残鉴定；等等。