新车险体系的建立与完善。保险公司需要加强人员与培训机制，做好准备工作，为新车险体系的建立大号基础。这需要从以下五方面着手：一是不断吸收和引进车险精算人才。通过社会公开招聘等方式引进一批高素质、高水平的车险精算人才，二是加快对系统内员工车险精算人才的培养。通过专业培训、出国深造等方法，尽快培育出自己的车险精算队伍。三是建立一套新车险精算奖罚机制，设立车险精算奖励基金，对在车险精算工作中取得突出成绩的个人予以重点奖励。四是建立和完善新车险分析和控制体系，借鉴发达国家的风险系数体系，尽快制定出能体现我国特色车险风险系数体系。五是车险精算体系要根据社会的变化，不断完替充实其内容，以最大限度适应市场需要建立新车险理赔服务工作的新机制。