五险一金缴纳比例是多少。一、养老保险；1、个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%；最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。2、单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。二、医疗保险；以北京市为例，医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元。三、失业保险；单位1%，个人0.2%。四、工伤保险；根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间。五、生育保险；缴费比例：单位0.8%，个人不交钱。