法律分析：工伤认定程序是指工伤保险基金支付给职工工伤保险金之前的一系列程序。工伤认定需要根据事故发生的情况以及职工提交的相关证明材料进行调查和判断。认定程序包括以下几个步骤：1.职工申请工伤认定；2.用人单位应持续配合；3.有关部门复查确认；4.工伤鉴定机构鉴定；5.工伤认定结论。法律依据。1.《工伤保险条例》第十六条：“符合本条例规定的工伤，按照下列程序进行认定：（一）由事故发生的用人单位或者职工书面申请；（二）用人单位应当如实提供与工伤事故有关的情况和证据；（三）由工伤保险赔偿费用支付机构或者其他有关部门对申请进行复查确认；（四）需要鉴定的，由工伤鉴定机构鉴定；（五）形成工伤认定结论。”。