未签订劳动合同，辞职后还能得到赔偿金吗。未签订劳动合同，辞职后还能得到赔偿金吗。一年内都可以申请劳动仲裁。劳动案件完全可以自己处理，无需请律师一样能胜诉，劳动仲裁完全免费，我是专职劳动仲裁员，希望我的回答对你解决问题有所帮助，劳动争议、劳动仲裁大家可以HI我。1、单位严重违法，《劳动合同法》规定，建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同。2、因为单位违法在先，你书面提出离职后可以随时辞职，并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资（最多11个月）、支付加班工资等。3、如果单位扣押你工资、押金、年终奖等，申请劳动仲裁的时候，可以一起申请。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。