在大学实习期间，如果学生尚未毕业，则可以视为实习。获得毕业证后，学生可以签署毕业生实习协议，此时才能视为劳动合同关系。在签署劳动合同前，学生只能签署毕业生实习协议。因此，结业证不能作为签署劳动合同的证明。法律分析；通常情况下，一旦签署了劳动合同，合同即具有法律效力。然而，如果大学尚未毕业，实习期从准毕业到毕业并获得毕业证这段时间，则可视为实习。值得注意的是，在获得毕业证之前签署的合同，由于没有毕业证，因此没有签订合同的权利。因此，实习生只能签署毕业生实习协议，在获得毕业证后再签署劳动合同，合同方可产生法律效力。一、结业证可以签劳动合同吗。