法律分析：2022成都市产假规定。1、法律规定女职工生育享受98天产假，四川新计生条例第二十六条规定，符合本条例规定生育子女的夫妻，除法律、法规规定外，延长女方生育假60天。即在原来98天产假的基础上，再增加60天，合计158天。2、给予其配偶20天护理假(陪产假)。女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。女职工的的产假期间的待遇为。1、生育津贴。2、生育医疗费用。3、计划生育手术医疗费用。4、国家和本市规定的其他费用。上述费用均有社保基金支付。