1、县(县级市)劳动鉴定委员会职责范围。(1)贯彻落实上级有关劳动鉴定的、法规和规章。(2)制定本级劳动鉴定的工作制度。(3)对于县所属单位的劳动鉴定工作进行业务指导。(4)按有关规定对需要进行劳动鉴定的本县所属单位的职工进行劳动鉴定。2、企业劳动鉴定委员会(小组)职责。(1)贯彻执行上级劳动鉴定有关、法规和规章。(2)收集、整理、保存职工伤亡事故、职业病的有关资料，建立健全职工健康档案和工伤档案。(3)准备上报所需材料，做好劳动鉴定案件的上报工作。(4)协助企业做好伤、病、残职工的管理工作。3、省(自治区、直辖市)级劳动鉴定委员会职责范围。(1)贯彻落实国家有关劳动鉴定工作的、法规和规章。(2)制定本地区劳动鉴定工作的规章制度。(3)对全省各级劳动鉴定组织的工作进行业务指导。