专题文章
时长:00:00更新时间:2024-05-02 09:23:14
临时工是可以随便开除,但要根据实际情况去判断的。如果是非用全日制用工范畴,能随便开除。用人单位可以随时通知对方终止用工,且无需向劳动者支付经济补偿。如果是非全日制用工范畴以外劳动关系的临时工,不得随便解除。没有签合同的临时工辞职。没有签订劳动合同的临时工辞职时不受约束,可以随时辞职并且当场离职。解除劳动关系协议要注意的事项。1、尽量填写辞职申请书。办理离职手续,你还需要再就业,如果没有相应的手续办理,再入职将会遇到很多困难。尽量写好辞职申请书,注明辞职原因交付用人单位,尽量不要在离职时和单位搞得不愉快,如果单位开出辞退文件,那么对你会有一定的影响。2、解除合同的时间要注明。
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