关于过劳死（伤）的工伤保险救济——违法加班导致过劳死（伤），符合条件的，应当认定为工伤。工伤保险制度的功能在于，通过国家统一安排的缴费分摊的机制，将企业经营中发生的与工作有关的劳动者伤亡，统一转移至工伤保险基金，以便减轻企业经营中的不确定性风险，为劳动者和企业提供一个付费的强制保障机制，保护现代产业的正常运作。工伤保险基金的覆盖范围应如何界定？劳动者发生的哪些伤亡应当转嫁至社保保险基金，哪些应当由劳动者或用人单位自行负责，是工伤保险制度建立的一个重要问题。覆盖范围太宽，则会降低企业和劳动者的谨慎和注意程度，引发道德风险；覆盖范围太窄，则会导致劳动者或企业无力承受的某些伤亡风险，被不合理的悬置一边，发生保障不足的风险。一句话，工伤保险的覆盖范围，必须由法律法规明确进行界定。