法律分析：根据《劳动合同法》和《工伤保险条例》，工伤丧葬费应由单位支付，且支付标准应按照当地规定执行。个人可向单位提出赔偿请求，但单位有权拒绝，只有经判决或仲裁机构裁决后才能强制执行。个人也可以向保险公司提出申请，经审核后可得到相应的赔偿。法律依据。1.《劳动合同法》第五十条：用人单位未履行安全保障义务或者违反生产法律、法规，致使劳动者发生伤亡事故或者职业病的，应当承担赔偿责任。2.《工伤保险条例》第二十二条：用人单位在工伤保险范围内的雇员发生工伤死亡，应当支付丧葬费。