法律主观。；社会保险缴纳比例由个人缴费和单位缴费组成；养老、工伤、医疗、生育、失业等社保5大险种的缴费基数与待遇补偿基数均与上年度在岗职工平均工资相挂钩。一、最新社会保险缴纳比例。如果工资低于基数，按照最低标准缴纳，如果高于基数且不高于最高上限，则按照实际工资据实缴纳，如果高于最高上限，则按照最高上限缴纳。①养老保险：单位20％，个人8％。②医疗保险：单位8％，个人2％。③失业保险：单位2％，个人1％。④工伤保险完全是由企业承担的，在1%左右，个人不需要缴纳。