私人雇佣帮工责任共担，需根据过错程度判断。根据相关法律规定，帮工人需承担大部分责任，如有重大过失造成损害，则双方共同承担责任。责任包括医疗费、护理费、交通费等。装修工人受伤责任分情况。若与装修公司签订合同，则由公司承担工伤责任；若与个人签订雇佣关系，则由雇主或第三方负责赔偿。建议在开工前签订劳动合同。法律分析；被帮工人负责。给私人干活如果是属于帮工的，一般由被帮工人承担的责任。如果帮工人有重大过失造成的损害的，双方共同承担责任，需要依据事故的过错来判断责任。承担的责任包括赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费等。依据相关法律的规定，给私人干活如果是属于帮工的，一般由被帮工人承担的责任，如果帮工人有重大过失造成的损害的，双方共同承担责任。