法律分析。合同续签意向书应明确标明是否愿意继续与原劳动单位继续保持劳动关系，履行劳动合同的权利义务。如果就合同续签意向书中有与之前劳动合同中约定的事项不一致的应谨慎签订。劳动合同续签，是指合同期限届满，双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿，经协商一致，延续签订劳动合同的法律行为。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的劳动合同。法律依据。《中华人民共和国劳动法》 第二十三条 劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止。