被拖欠工资可向劳动行政部门投诉，根据《劳动争议仲裁调解法》和《劳动法》的规定，劳动者可要求支付工资报酬、经济补偿和赔偿金。此外，根据《劳动合同法》第三十条，劳动者还可以向当地人民申请支付令。法律分析；被拖欠工资了可以向劳动行政部门进行投诉该公司，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬，并可以责令支付赔偿金；也可以向当地人民申请支付令。法律依据：《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》第九条。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。《中华人民共和国劳动法》第九十一条。用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。