1.养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)；2.医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3元；3.失业保险缴费比例：单位2%，个人1%；4.工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5%，你自己一分钱也不用缴，工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间；5.生育保险：单位每个月为你缴纳1%，6.住房公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例，但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。五险一金缴纳比例是多少。