《条例》明确规定，符合法律规定生育子女的夫妻，女方增加产假50日，男方享受护理假25日，休假期间的工资等不得扣减。取消了晚婚假、晚育假和独生子女母亲产假，基本产假98天加上50天奖励假，一共148天。法律分析；148天。在《条例》中得到明确：符合法律、法规规定生育子女的夫妻，除享受国家规定的假期外，女方增加产假50日，男方享受护理假25日。休假期间的工资、津贴、补贴和奖金，其工作单位不得扣减。调整后，原《条例》规定的晚婚假、晚育假、独生子女母亲产假取消，总数为98天基本产假加上50天奖励假，一共148天。拓展延伸；崇左市与凭祥市女职工产假休息政策：促进妇女就业和家庭生活平衡的重要举措。