签了合同试用期辞职的，一般三天后可以走，法律规定试用期要提前三天通知了公司，并把工作交接好，即使公司不让走，员工也可以离职，公司也应该支付试用期应得的工资。如果在提出离职申请后，公司不让走，可以向劳动监察大队投诉或者是申请劳动仲裁。一、试用期离职的程序怎么走。1、向上司提出离职申请，按法律规定试用期提前三天提出申请。2、在离职申请通过后，与同事做好工作、工具物品交接。3、去公司人资组结算工资，若需要开离职证明，可以找人事部出具。4、具体到各公司规定不相尽同，实际请以该公司规定为准。二、辞职不批自离有工资吗。