工伤应按流程赔偿：职工或用人单位向劳动保障部门提出工伤认定申请，然后向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，最后用人单位根据伤残等级进行赔付。根据《工伤保险条例》规定，单位需在30日内提出工伤认定申请，可延长申请时限。法律分析；工伤应该按以下流程进行赔偿。1、职工或者用人单位在的时间内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。2、工伤认定后，用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，通过劳动能力鉴定确定伤残等级。3、用人单位根据伤残鉴定的等级，按照法律的规定进行赔付。